Zjednodušte implementaci, abyste se mohli soustředit na dopad
Balíčková řešení
Nejste si jisti, kde začít? Projděte si naše balíčková řešení, která kombinují produkty, školení i podporu – abyste mohli naše nástroje využít rychle a s reálným dopadem.

Našli jste správné hodnocení – teď ho pojďme využít naplno
Výběr správného nástroje je skvělý první krok. Skutečný rozdíl ale přináší jeho správné zavedení do praxe. Proto jsme spojili naše nejvyužívanější produkty se školením a podporou, které váš tým potřebuje, aby s nimi mohl pracovat s jistotou.
Odlehčíme vám od implementace, abyste se mohli soustředit na rozvoj potenciálu.
Balíčková řešení pro Thomas Assess
- Chytřejší nábor
- Plynulý onboarding
- Sladění hodnot
- Rozvoj zaměstnanců
- Nábor s využitím emoční inteligence
Chytřejší nábor (Hiring smarter)
Zvyšte přesnost náboru s balíčkem Hiring Smarter. Obsahuje školení, certifikaci a podporu při definování rolí. Pomáhá náborovým týmům lépe vyhodnocovat vhodnost kandidátů a činit rychlejší a informovanější rozhodnutí.
Balíček obsahuje:
-
Certifikaci Thomas Assess pro jednu osobu
-
1hodinové školení pro až 15 osob: jak používat Thomas Assess a interpretovat výsledky
-
Vytvoření až 5 pracovních rolí v Thomas Assess

Plynulý onboarding (Seamless onboarding)
Navrženo pro manažery a osoby odpovědné za onboarding. Balíček zahrnuje odborné školení, vedení při poskytování personalizované zpětné vazby a týmový workshop, který pomáhá novým zaměstnancům zapojit se od prvního dne.
Balíček obsahuje:
-
1hodinové školení pro až 15 osob: jak používat Thomas Assess a interpretovat výsledky
-
3hodinový týmový workshop pro nové nebo rozvíjející se týmy
-
5× individuální zpětná vazba (1 hodina) pro kandidáty

Sladění hodnot (Values alignment)
Budujte kulturu založenou na hodnotách od základů. Tento balíček pomáhá mapovat klíčové kompetence napříč rolemi a sladit je s hodnotami vaší organizace.
Balíček obsahuje:
-
Mapování až 5 kompetencí v Thomas Assess
-
Podporu při zavedení kompetencí a školení uživatelů

Rozvoj zaměstnanců (Employee development)
Určeno pro L&D, HR a talent manažery. Získáte data potřebná pro pochopení aktuálních leadership schopností a jejich rozvoj do budoucna.
Balíček obsahuje:
-
1hodinové školení pro až 15 osob: jak používat Thomas Assess pro rozvoj
-
Analýzu a trendové vyhodnocení výsledků leadership týmu

Nábor s využitím emoční inteligence (Recruiting with Emotional Intelligence)
Balíček pro HR a talent acquisition týmy zaměřený na využití emoční inteligence v náboru.
Balíček obsahuje:
-
Certifikaci Thomas Emotional Intelligence Assessment pro dvě osoby
-
1hodinové školení pro až 15 osob: využití EI v náboru


„Diskuze byla velmi přínosná a poskytla konkrétní doporučení i podněty k zamyšlení. Zpětná vazba mi pomohla lépe porozumět sobě i svým zkušenostem.“
Anonymní uživatel
Balíčková řešení pro Assess Accredited
Navržena pro podporu vaší cesty k pokročilému hodnocení – poskytují jasný rámec pro úspěšnou implementaci.
360° rozvoj leadershipu
Určeno pro akreditované HR a talent manažery. Poskytuje vše potřebné pro přizpůsobení 360° hodnocení a jeho zavedení ve velkém měřítku.
Balíček obsahuje:
-
Podporu při tvorbě 360° šablon
-
Analýzu klíčových leadership kompetencí

Nábor seniorních pozic s jistotou
Pro manažery a talent týmy pracující s Assess Accredited. Nabízí best practice přístup ke kombinaci nástrojů PPA, HPTI a TEIQue.
Balíček obsahuje:
-
7× individuální zpětná vazba (1 hodina) pro hiring panel
-
1hodinové školení pro až 15 osob: využití Assess Accredited při náboru

Rozvoj budoucích lídrů
Pomáhá identifikovat a rozvíjet talent s vysokým potenciálem a poskytuje strukturovaný přístup k rozvojovým rozhovorům.
Balíček obsahuje:
-
10× školení (1 hodina) zaměřené na rozvojovou zpětnou vazbu
-
Školení k plánům osobního rozvoje + šablony

Zjistěte více o balíčkových řešeních Thomas
Přidejte se k více než 10 000 organizacím, které využívají nástroje Thomas schválené BPS k budování silnějších týmů na základě reálných schopností.
Vyplňte formulář a spojte se s naším expertem, který vám ukáže, jak může Thomas transformovat vaši talentovou strategii.
